Wir sind Di

Kategorie: Attraction
Externer Dienstleister: Corporate Image Consulting GmbH
AVL DiTEST wird intern als attraktiver Arbeitgeber geschätzt,ist aber stark gewachsen. Damit steigt das Risiko, dass Kultur undWerte verwässern. Um das zu vermeiden, müssen gezielt Menschengewonnen werden, die das AVL DiTEST-Mindset bereits mitbringen.Am Bewerbermarkt wird AVL DiTEST oft mit AVL LIST gleichgesetztund kaum als eigenständige, agile GmbH wahrgenommen.Dadurch gehen Identität und Kultur verloren.Um die richtigen Talente anzusprechen, braucht es eine klareinhaltliche und visuelle Abgrenzung – und eine starke Positionierungals eigenständige Arbeitgebermarke auf Basis der AVL DiTEST CI.